Zbyt ambitny start
Plan zakładający odkładanie dużej kwoty od pierwszego miesiąca zwykle nie przetrwa zderzenia z rzeczywistym budżetem i kończy się szybką rezygnacją.
Program Cudefi Tocoji powstał z obserwacji, że osoby zgłaszające się na kolejne kursy oszczędzania zwykle znają już podstawy. Wiedzą, że warto odkładać część wypłaty. Wiedzą, że impulsywne zakupy szkodzą budżetowi. Problem nie leży w braku wiedzy, tylko w tym, że plan nie wytrzymuje zderzenia z prawdziwym tygodniem: nadgodzinami, zmęczeniem, nieprzewidzianym wydatkiem. Dlatego praca zaczyna się od diagnozy, a nie od gotowego harmonogramu. Każdy uczestnik przechodzi krótki proces rozpoznania własnych wzorców, zanim otrzyma jakiekolwiek konkretne zadanie do wykonania.
Cztery powtarzające się wzorce, które program bierze pod uwagę zanim zaproponuje jakikolwiek konkretny krok.
Plan zakładający odkładanie dużej kwoty od pierwszego miesiąca zwykle nie przetrwa zderzenia z rzeczywistym budżetem i kończy się szybką rezygnacją.
Gotowe tabelki nie uwzględniają zmienności dochodów, nadgodzin czy sezonowych wydatków, więc pierwsze odchylenie od planu bywa odczytywane jako porażka.
Jedno nieudane tygodnie często prowadzi do całkowitego porzucenia nawyku, zamiast do jego korekty i kontynuacji.
Metoda skopiowana z internetu rzadko uwzględnia zmiany godzin pracy, opiekę nad bliskimi czy nieregularne wpływy finansowe.
Program rozpoczyna się od krótkiej diagnozy własnych wzorców finansowych. Można zapoznać się z jej strukturą, zanim podejmie się decyzję o udziale.
Zobacz strukturę programuMożna również napisać wiadomość z pytaniami dotyczącymi programu, terminów lub formy prowadzenia zajęć. Odpowiedzi udzielane są w miarę możliwości zespołu.
Napisz wiadomośćTrzy przykładowe momenty z etapów, przez które przechodzą uczestnicy w swoim własnym tempie.
Osoby, które przygotowały strukturę kursu i prowadzą spotkania grupowe oraz indywidualne konsultacje.
Doradczyni ds. nawyków finansowych
Zajmuje się analizą wzorców wydatkowych i prowadzi diagnozy wstępne uczestników programu.
Prowadzący spotkania grupowe
Odpowiada za przebieg cotygodniowych sesji i pomaga dostosować tempo pracy do grupy.
Konsultantka ds. nawyków
Wspiera zrozumienie mechanizmów, które sprawiały, że wcześniejsze próby były trudne do utrzymania.
Koordynator programu
Odpowiada za organizację kursu, kontakt z uczestnikami i aktualizację materiałów.